Se puede despedir a un trabajador en ERTE
En la situación actual de crisis provocada por la pandemia, muchas empresas han tenido que recurrir a un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) para hacer frente a la…
Si estoy en ERTE puedo trabajar en otro sitio
Si estás en situación de ERTE (Expediente de Regulación Temporal de Empleo) es posible que te hayas preguntado si puedes trabajar en otro sitio. La respuesta es sí, pero con…
Despido por faltas injustificadas: ¿derecho a paro?
Si una persona es despedida de su trabajo por faltas injustificadas, es posible que se pregunte si tiene derecho a recibir el paro. En este sentido, es importante tener en…
Las vacaciones se computan como horas trabajadas
Es importante recordar que las vacaciones de los trabajadores se consideran como horas trabajadas. Esto significa que los empleados tienen derecho a recibir su salario completo durante sus vacaciones, y…
Diferencia entre horas complementarias y extraordinarias
Las horas complementarias y las horas extraordinarias son dos conceptos importantes en el mundo laboral que se refieren a las horas trabajadas por encima de la jornada laboral ordinaria. Sin…
Fin de contrato estando de baja sin derecho a paro
El fin de contrato estando de baja sin derecho a paro es una situación que puede darse en el ámbito laboral y que puede generar dudas y preocupaciones entre los…
Contrato indefinido a tiempo parcial modelo 200
El contrato indefinido a tiempo parcial modelo 200 es un tipo de contrato laboral que se utiliza cuando se desea contratar a un trabajador por un número de horas reducido,…